Версия для слабовидящих
Муниципальное автономное учреждение «Информационно-организационный центр»
8(3462)52-56-57 – приемная
cro@admsurgut.ru
г. Сургут Тюменской обл., улица Декабристов д.16
НАСТАВНИЧЕСТВО
Федеральный уровень
- Федеральный проект «Современная школа» национального проекта «Образование»
- Указ Президента Российской Федерации от 21 июля 2020 года № 474 «О национальных целях развития Российской Федерации на период до 2030 года»
- Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2018 года № 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года»;
-
- Распоряжение Министерства просвещения Российской Федерации от 25.01.2020 № Р-145 «Об утверждении методологии (целевой модели) наставничества обучающихся для организаций, осуществляющих образовательную деятельность по общеобразовательным, дополнительным общеобразовательным и программам среднего профессионального образования, в том числе с применением лучших практик обмена опытом между обучающимися"
- Распоряжение Министерства просвещения Российской Федерации от 16.12.2020 № Р-174 «Об утверждении Концепции создания единой федеральной системы научно-методического сопровождения педагогических работников и управленческих кадров»
- Письмо Общероссийского Профсоюза образования от 11.07.2016 № НТ-944/08, и Министерства образования и науки Российской Федерации от 11.07.2016 № 326 «О мерах комплексной поддержки молодых педагогов»
- Письмо Общероссийского Профсоюза образования от 21.12.2021 № 657, и Министерства просвещения Российской Федерации от 21.12.2021 №АЗ-1128/08 «О методических рекомендациях по разработке и внедрению системы (целевой модели) наставничества педагогических работников в образовательных организациях»
Региональный уровень
- Приказ Департамента образования и молодежной политики Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 9 февраля 2021 года № 164 «Об утверждении Концепции развития системы обеспечения и сопровождения профессионального развития педагогических и руководящих работников образовательных организаций Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и регионального плана мероприятий («дорожная карта») по ее реализации на 2021-2024 гг.»;
- Приказ Департамента образования и науки Ханты-мансийского автономного округа – Югры от 25 марта 2022 года № 10-П-411 «О внедрении и реализации системы (целевой модели) наставничества педагогических работников в образовательных организациях Ханты-Мансийского автономного округа – Югры».
- Приказ Департамента образования и науки Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 25.03.2022 № 10-П-411 "О внедрении и реализации системы (целевой модели) наставничества педагогических работников в образовательных организациях Ханты-Мансийского автономного округа – Югры"
- Приказ Департамента образования и молодежной политики Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 25.11.2019 № 1533 "Об утверждении регионального профессионального стандарта педагога-наставника"
- Письмо департамента образования и молодежной политики Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 01.10.2020 № 10-Исх-10268 "О методических рекомендациях по организации работы по поддержке и сопровождению педагогических работников в возрасте до 35 лет на основе реализации методологии наставничества (в рамках регионального проекта «Учитель будущего» национального проекта «Образование») "
- Методические рекомендации (Наставничество)
- Полезные ссылки
Муниципальный уровень
- Приказ департамента образования Администрации города от 12.04.2022 № 12-03-209/2 "О внедрении и реализации системы (целевой модели) наставничества педагогических работников в муниципальных образовательных учреждениях, подведомственных департаменту образования"
- Приказ департамента образования Администрации г. Сургута от 15 июня 2022 года № 12-03-466/2 «Об утверждении комплекса практических мер, мероприятий («дорожная карта»), направленных на развитие системы профессионального развития педагогических и руководящих работников в муниципальных образовательных учреждениях, подведомственных департаменту образования, на 2022 год»
- Меры стимулирования педагогических работников, включенных в систему наставничества
- База наставников
- МК Лига наставников
Модели поддержки и наставничества
Приоритетный муниципальный проект «Школа наставников»
Формы поддержки и наставничества
Проект «Школа классного руководителя»
Проект "Кадровая школа «Управленческий start-up» для молодых педагогов"
Городское методическое объединение молодых специалистов
Web-клуб молодых специалистов и наставников «Интернет-наставник»
Муниципальная кадровая школа по разработке дополнительных общеобразовательных программ
Конкурс-практикум «Лучший сайт-портфолио педагога» (для молодых специалистов)
Профессиональные конкурсы для педагогических работников
Молодежное объединение работников образовательных учреждений города Сургута («МОРОС»)
НАСТАВНИЧЕСТВО В СИСТЕМЕ ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА СУРГУТА. Электронный сборник статей (2023 г.)