Утверждена концепция создания единой федеральной системы научно-методического сопровождения педагогических работников
23 октября 2020 года на коллегии Минпросвещения России была утверждена концепция создания единой федеральной системы научно-методического сопровождения педагогических работников.
Решение закреплено в протоколе заседания коллегии Минпросвещения России.
Федеральный уровень:
Протокол заседания коллегии Минпросвещения России от 23 октября 2020 г.
Концепция создания единой федеральной системы научно-методического сопровождения педагогических работников
Методические рекомендации по реализации мероприятий по формированию и обеспечению функционирования единой федеральной системы научно-методического сопровождения педагогических работников и управленческих кадров
Концепция создания единой федеральной системы научно-методического сопровождения педагогических работников и управленческих кадров
Методические рекомендации для субъектов Российской Федерации по региональной СНМС
Письмо Минпросвещения РФ оn 10.12.2021 № А3-1061/08 "О формировании методического актива"
ЦНППМПР: презентация
Региональный уровень:
Приказ Департамента образования и науки Ханты-Мансийского автономного округа — Югры от 31.03.23 № 777 «Об утверждении Положения о создании и функционировании региональной системы научно-методического сопровождения педагогических работников и управленческих кадров Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и комплекса мер («дорожная карта») по созданию и функционированию региональной системы научно-методического сопровождения педагогических работников и управленческих кадров Ханты-Мансийского автономного округа – Югры на период до 2024 года»
Приказ Департамента образования и науки Ханты-Мансийского автономного округа — Югры от 14.12.2022 № 10-П-2861 «О внесении изменений в приказ Департамента образования и науки Ханты-Мансийского автономного округа-Югры от 20 мая 2022 года № 10-П-945 «О реализации проекта по созданию единой системы научно-методического сопровождения педагогических работников и управленческих кадров на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры» и о признании утратившим силу приказ Департамента образования и молодежной политики Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 7 июня 2021 года № 10-П-764 «О реализации проекта по созданию единой системы научно-методического сопровождения педагогических работников и управленческих кадров на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры»
Приказ Департамента образования и науки Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 01.09.2022 № 10-П-1835 «О внесении изменений в приказ Департамента и науки Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 20.05.2022 № 10-П-945 «О реализации проекта по созданию единой системы научно-методического сопровождения педагогических работников и управленческих кадров на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и о признании утратившим силу приказ Департамента и науки Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 07.06.2021 № 10-П-764 «О реализации проекта по созданию единой системы научно-методического сопровождения педагогических работников и управленческих кадров на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры»
Приказ Департамента образования и науки Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 22.04.2022 № 10-П-730 «Об утверждении Положения об индивидуальном образовательном маршруте педагогических работников и управленческих кадров образовательных организаций Ханты-Мансийского автономного округа – Югры»
Приказ Департамента образования и науки Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 01.09.2022 № 10-П-1835 «О внесении изменений в приказ Департамента и науки Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 20.05.2022 № 10-П-945 «О реализации проекта по созданию единой системы научно-методического сопровождения педагогических работников и управленческих кадров на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры и о признании утратившим силу приказ Департамента и науки Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 07.06.2021 № 10-П-764 «О реализации проекта по созданию единой системы научно-методического сопровождения педагогических работников и управленческих кадров на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры»
Концепция развития системы обеспечения и сопровождения профессионального развития педагогических и руководящих работников
Приказ Департамента образования и науки Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 20.05.2022 № 10-П-945 "О реализации проекта по созданию единой системы научно-методического сопровождения педагогических работников и управленческих кадром на территории Ханты-Мансийского автономного округа - Югры"
Муниципальный уровень:
Приказ департамента образования Администрации города от 12.04.2022 № 12-03-209/2 «О внедрении и реализации системы (целевой модели) наставничества педагогических работников в образовательных учреждениях, подведомственных департаменту образования» (раздел "Наставничество")
Приказ департамента образования Администрации города от 15 июня 2022 года № 12-03-466/2 «Об утверждении комплекса практических мер, мероприятий («дорожная карта»), направленных на развитие системы профессионального развития педагогических и руководящих работников в муниципальных образовательных учреждениях, подведомственных департаменту образования, на 2022 год»
Приказ департамента образования Администрации города от 28.06.2022 № 12-03-488/2 «Об организации научно-методического сопровождения муниципальных образовательных учреждений, подведомственных департаменту образования»
Приказ департамента образования Администрации города от 28.06.22 № 12-03-490/2 "Об утверждении комплекса мер, («дорожной карты»), направленных на развитие единой системы научно-методического сопровождения педагогических работников и управленческих кадров образовательных учреждений, подведомственных департаменту образования, в 2022/23 учебном году"
